Non solo la tecnologia giusta apporta valore nell’efficacia del lavoro da remoto ma ache saper individuare dinamiche di interazione e un buon flusso di comunicazione e corretti punti di contatto.
Comunicazioni regolari e obiettivi chiari: collegare ciò che si fa con ciò che conta (utilizzando squadre, e-mail di gruppo, telefonate e riunioni virtuali) e migliorare le prestazioni guidate dall’output chiedendo (non controllando!).
FOCUS DEL WEBINAR:
A CHI E’ RIVOLTO: Gruppi di lavoro che devono acquisire competenze per lavorare in modo efficace in Smart Working.
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